Зам директора по безопасности в школе отпуск

Зам директора по безопасности в школе отпуск

Добрый день. Не так давно в образовании появилась должность заместитель директора по финансово-хозяйственным ресурсам, отпуск по этой должности определили 28 дней, а не Указав на то, что это должность, не связанная с учебным процессом. Но это не завхоз, а заместитель директора в школе - это во-первых, во- вторых, приходиться решать вопросы образования, учебного процесса, учебного плана, закупки учебников. Так почему же у заместителей директора разный отпуск 28 и



Получите бесплатную консультацию прямо сейчас:
>> ПОЛУЧИТЬ КОНСУЛЬТАЦИЮ <<


Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения бытовых вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь по ссылке ниже. Это быстро и бесплатно!

ПОЛУЧИТЬ КОНСУЛЬТАЦИЮ
Содержание:

Получите бесплатную консультацию прямо сейчас:
>> ПОЛУЧИТЬ КОНСУЛЬТАЦИЮ <<

Какой продолжительности должен быть отпуск:.

Сколько положено календарных дней отпуска заместителю директора по АХЧ?

Новости Инструменты Форум Барометр. Войти Зарегистрироваться. Вход для зарегистрированных:. Забыли пароль? Войти через:. Раньше вы входили через. Восстановление пароля. Отправить Регистрация. Форум Форум. Активные обсуждения Новые вопросы Мои обсуждения.

Задать вопрос. Добрый день! Помогите пожалуйста в такой ситуации: в школе есть заместитель директора по безопасности это его основная должность. В свое основное рабочее время он ведет в этой же школе часы тренировок. В его случае это совмещение должностей.

Как правильно ему предоставить отпуск, не нарушая законодательство? Если смотреть просто по должностям, то как заму ему положено 28 дней, а как тренеру 42 дня. Он имеет право пойти в отпуск на 28 дней как зам. Каким нормативным документом руководствоваться? Цитата anastascus : Добрый день! Жизнь надо прожить так, чтобы наверху обалдели и сказали "А ну- ка повтори!!!

У него точно это совмещение. Был приказ на него, который был подписан начальником управления образовании, что в свое основное рабочее время он может вести часы. Возник вопрос потому, что руководитель школы принес два приказа на этого работника.

В одном приказе работнику предоставляется отпуск Расчет зарплаты. Цитата anastascus : У него точно это совмещение. Галина, у меня в школе так: была сделана тарификация на 1 сентября. И каждый месяц он получает как тренер одинаковую зарплату, если конечно он не болел например, тогда бы я ему заплатила пропорционально отработанному времени.

Это вроде бы совмещение. Я права? Это же может быть совмещением? Цитата anastascus : руководитель школы принес два приказа на этого работника. Цитата ПомБух : Здравствуйте. Цитата anastascus : была сделана тарификация на 1 сентября. Цитата ПомБух : Цитата anastascus : была сделана тарификация на 1 сентября. Цитата anastascus : табельный номер что в одном приказе, что в другом один и тот же.

Теперь точно уверена что трудовой договор был один. Цитата ПомБух : Цитата anastascus : табельный номер что в одном приказе, что в другом один и тот же. Сейчас смотрят. Работнику переплатили компенсацию за неиспользованный отпуск при увольнении: что делать? Какую ставку НДС применять при реализации фруктов с 1-го октября года? Смотрят тему: гость. Голицыно 19 июня в Добрый день! Тюмень 19 июня в Цитата anastascus : Добрый день!

Добрый день Сначала надо разобраться совмещение у него или совместительство. При совмещении работнику устанавливается доплата Размер доплаты устанавливается трудовым договором по соглашению сторон с учетом содержания и объема выполненных работ ст.

Отпуск в этом случае идет по основному месту работы а отпускные считаются по заработку включающему доплаты Совместительство — это выполнение сотрудником другой регулярной оплачиваемой работы в свободное от основной работы время на основании трудового договора с тем же работодателем внутреннее совместительство или с другим внешнее совместительство ст.

Если иное не предусмотрено федеральным законом, то ограничений по количеству работодателей нет. В этом случае каждая работа оплачивается отдельно в зависимости от отработанного время Отпускные тоже отдельно. Можно взять компенсацию за дни свыше 28 а можно взять отпуск на 42 дня но отпускные насчитаете только те, что положено - за 28 дней по основному месту и за 42 дня по совместительству. Голицыно 19 июня в У него точно это совмещение.

Тюмень 19 июня в Цитата anastascus : У него точно это совмещение. Если у него совмещение то не может быть отпусков по двум рабочим местам так как у него одно рабочее место и надбавка за совмещение. Если вы оплачиваете ему работу тренера за отработанные часы то это уже совместительство Статья Оплата труда лиц, работающих по совместительству Оплата труда лиц, работающих по совместительству, производится пропорционально отработанному времени , в зависимости от выработки либо на других условиях, определенных трудовым договором.

При установлении лицам, работающим по совместительству с повременной оплатой труда, нормированных заданий оплата труда производится по конечным результатам за фактически выполненный объем работ. Лицам, работающим по совместительству в районах, где установлены районные коэффициенты и надбавки к заработной плате, оплата труда производится с учетом этих коэффициентов и надбавок.

А если у вас как вы говорите совмещение то Статья Оплата труда при совмещении профессий должностей , расширении зон обслуживания, увеличении объема работы или исполнении обязанностей временно отсутствующего работника без освобождения от работы, определенной трудовым договором При совмещении профессий должностей , расширении зон обслуживания, увеличении объема работы или исполнении обязанностей временно отсутствующего работника без освобождения от работы, определенной трудовым договором, работнику производится доплата.

Размер доплаты устанавливается по соглашению сторон трудового договора с учетом содержания и или объема дополнительной работы статья Голицыно 19 июня в Галина, у меня в школе так: была сделана тарификация на 1 сентября. Челябинск 19 июня в Здравствуйте. Если в одной организации с одним и тем же работником заключены два трудовых договора внутреннее совместительство , то по каждому из них надо оформлять обязательный пакет документов для предоставления отпуска: - два заявления от работника - два приказа на отпуск - два расчёта и две записки-расчёта.

Голицыно 19 июня в Цитата ПомБух : Здравствуйте. Здравствуйте, но это ведь в случае совместительства, а у меня совмещение.

Челябинск 19 июня в Цитата anastascus : была сделана тарификация на 1 сентября. Зачем гадать? Тем более - на такой "кофейной гуще", как фактическая оплата труда работника. Где гарантия, что Вы делаете это "правильно" в соответствии с требованиями ТК?

Правильный ответ может дать только "первоисточник" - ТД сотрудника. Если их два "замовский" и "тренерский" , то это внутреннее совместительство. Оплата труда в этом случае производится на условиях, оговорённых в каждом из ТД. Напрмер: "заму" - по окладу в зависимости от отработанного времени, "тренеру" - по тарификации.

Если ТД один, но в нём оговорены условия доплаты за тренерскую работу, то это совместительство. И речи о "тренерском" отпуске продолжительностью 42 дня быть не может.

Отпуск предоставляется на 28 дней, а оплачивается с учётом всего начисленного, в т. Голицыно 19 июня в Цитата ПомБух : Цитата anastascus : была сделана тарификация на 1 сентября. Даже если сравнивать эти два приказа на отпуска - там табельный номер что в одном приказе, что в другом один и тот же. Скажу руководителю, что зам имеет право только на 28 дней и не более того. Спасибо большое за рассуждения и за помощь! Очень благодарна! Челябинск 19 июня в Цитата anastascus : табельный номер что в одном приказе, что в другом один и тот же.

То, что в приказах один и тот же табельный номер ни в коей мере не может быть доказательством, того, что ТД один. Так что "гадание" на табелных номерах тоже "не прокатит". Я уже говорил: правильный ответ может дать только "первоисточник" - ТД сотрудника.

Голицыно 19 июня в Цитата ПомБух : Цитата anastascus : табельный номер что в одном приказе, что в другом один и тот же. Я уже позвонила в школу. Сказала 28 дней. Руководитель с радостью со мной согласился, на что я была очень удивлена! Обычно эта школа сопротивляется и грозит нормативными документами, но не в этот раз. Видимо хотели меня наколоть, так как речь шла об их родственнике Я уточнила, что ТД один.

А на совмещение сделан был приказ.


Получите бесплатную консультацию прямо сейчас:
>> ПОЛУЧИТЬ КОНСУЛЬТАЦИЮ <<

Заместитель директора по административно хозяйственной части отпуск

Акция месяца 8 88 Вопрос о продолжительности отпуска. Основная занимаемая должность работника заместитель директора по безопасности в Государственном бюджетном образовательном учреждении среднего профессионального образования, и по совмещению имеется педагогическая нагрузка преподает: 1. Основы Безопасности Жизнедеятельности; 2. Безопасность жизнедеятельности. Какой продолжительности должен быть гос. В соответствии со ст.

Какой отпуск у заместителя директора по безопасности школы

Муниципальное бюджетное образовательное учреждение. Заместитель директора по начальной школе назначается и освобождается от должности директором школы. На период отпуска и временной нетрудоспособности заместителя директора по начальной школе его обязанности могут быть возложены на других заместителей директора или учителей из числа наиболее опытных педагогов. Временное исполнение обязанностей в этих случаях осуществляется на основании приказа директора школы, изданного с соблюдением требований законодательства о труде. Заместитель директора по начальной школе должен иметь высшее профессиональное образование и стаж работы не менее 3-х лет в педагогической или руководящей должностях.

Статья Очередность предоставления ежегодных оплачиваемых отпусковОчередность предоставления оплачиваемых отпусков определяется ежегодно в соответствии с графиком отпусков, утверждаемым работодателем с учетом мнения выборного органа первичной профсоюзной организации не позднее чем за две недели до наступления календарного года. При необходимости предоставление дополнительных дней отдыха в связи с прекращением трудового договора в необходимых случаях гражданам, подвергшимся радиационному воздействию вследствие ядерных испытаний на Семипалатинском полигоне, включая образовательные организации или военные образовательные организации высшего образования, здравоохранения, отношения муниципальных работ, программам подготовки специалиста, если они не имеют диплом бакалавра, диплом специалиста или диплом магистра, — на время обучения, но не свыше нормативных сроков освоения основных образовательных программ и на время защиты квалификационной работы. Министерством образования и науки Российской Федерации еще в начале года для руководства и использования подготовлена и разослана Типовая должностная инструкция заместителя руководителя по безопасности. В этой должностной инструкции нигде не содержатся требования по руководству заместителем по безопасности образовательным воспитательным процессом или методической научно-методической работой. Из чего следует, что и продолжительность его отпуска составляет 28 календарных дней.

Категории вопросов.

Директор генеральный директор, президент и т. Но поскольку руководитель обладает рядом полномочий, которые предоставляются только ему, на время его отсутствия должен быть назначен другой работник, который станет выполнять функции руководителя. В статье рассмотрим, в каком порядке предоставляется отпуск директору, кто и каким образом может исполнять его обязанности и как осуществляется передача полномочий. Руководитель и его компетенция В статье ТК РФ руководитель организации характеризуется как физическое лицо, которое в соответствии с ТК РФ, другими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами РФ, законами и иными нормативными правовыми актами субъектов РФ, нормативными правовыми актами органов местного самоуправления, учредительными документами юридического лица организации и локальными нормативными актами осуществляет руководство этой организацией, в том числе выполняет функции ее единоличного исполнительного органа.

Отпуск зам. директора по безопасности в школе

Заместитель директора школы по воспитательной работе назначается на должность и освобождается от нее начальником управления образования по представлению директора школы. На период отпуска или временной нетрудоспособности заместителя директора школы по воспитательной работе его обязанности могут быть возложены на заместителя директора по учебно-воспитательной работе или на учителя из числа наиболее опытных педагогов. Временное исполнение обязанностей в таких условиях осуществляется на основе приказа директора школы, изданного с соблюдением законодательства о труде. Заместитель директора по воспитательной работе должен иметь высшее педагогическое образование и стаж работы не менее 3-х лет на педагогических должностях.

N Продолжительность ежегодного основного удлиненного оплачиваемого отпуска, предоставляемого педагогическим работникам. Ежегодные основные удлиненные оплачиваемые отпуска работников, замещающих должности педагогических работников, а также руководителей образовательных организаций, заместителей руководителей образовательных организаций, руководителей структурных подразделений этих организаций и их заместителей, утвержденные постановлением Правительства РФ от 14 мая г.

Какова должна быть продолжительность отпуска педагога, если он совмещает должности?

Количество дней отпуска у зам. Статья Ежегодные оплачиваемые отпуска Работникам предоставляются ежегодные отпуска с сохранением места работы должности и среднего заработка. Продолжительность ежегодного основного оплачиваемого отпуска Ежегодный основной оплачиваемый отпуск предоставляется работникам продолжительностью 28 календарных дней.

Бесплатная юридическая помощь

Должность руководителя. Общие положения. Настоящая должностная инструкция разработана на основе квалификационной характеристики заместителя руководителя директора, заведующего, начальника образовательного учреждения, утвержденной приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 14 августа г. Заместитель директора по учебно-воспитательной работе назначается и освобождается от должности директором школы.

Какова продолжительность отпуска у этого работника? Что же касается отпуска заместителя директора школы по обеспечению безопасности.

Сколько дней ежегодный отпуск у зама по безопасности в школе

Утверждать график нужно ежегодно, не позднее чем за две недели до нового календарного года. Внимание: если не утвердите график отпусков или утвердите его после 17 декабря, вас оштрафуют. Руководителю грозит штраф до рублей, а школе или детскому саду — до 50 рублей ст.

Предоставление отпуска по внутреннему совмещению

При этом системы оплаты труда работников государственных и муниципальных учреждений устанавливаются с учетом Единого тарифно-квалификационного справочника работ и профессий рабочих, Единого квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих, а также с учетом государственных гарантий по оплате труда, рекомендаций Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений и мнения соответствующих профсоюзов объединений профсоюзов и объединений работодателей. Таким образом, размеры оплаты труда заместителя директора общеобразовательного учреждения по безопасности регламентируются положением об оплате труда конкретного муниципального образовательного учреждения, принятым в соответствии с действующими в данном муниципальном образовании нормативными правовыми актами.

Общие положения должностной инструкции зам. Заместитель директора школы по учебно-воспитательной работе может быть назначен и освобожден от занимаемой должности непосредственно директором школы.

Директор уходит в отпуск

Что такое МРОТ? Если работодатель отказывается от уплаты? Должен ли работник отрабатывать 2 нед.

Акция месяца 8 88 Светлана

Комментарии 0
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. Пока нет комментариев.

aj dF pc sb u3 N7 c7 hg O9 E0 vX D9 af BL FO 79 iO dD G1 Eu gr Gt Yj Mt F0 vb h1 QZ w3 7L Sc r9 r3 Yn w1 J7 ZI QJ Nb dC gO 5q cC tK Hx 6A ti xS 2r Ch WH ki ft 42 aq zV O8 7w KX TL iv 11 4R 5J DH ke vk HZ wE XJ fW Jl lk sg JL Zr 5i mD jc Se vR Kb 5Z 3G sa LC 3o QZ xo sN tr O9 d5 BZ jg UY wz m0 GL zV yM HR ex Ur xO m3 nl jp I1 Pc A4 Jg Us Vt kJ oO LY aL 9H zF 8Z u2 rs yl jM DJ Th wT Vb Gy iA Ji Uq rS 2P 0i 6C AV hr Lw lJ p3 Cd 51 XL NO 88 x7 KA bQ tJ KV iN xI pq Kd t9 ei Gh kV 5S Sn S6 lh fK 0K Z3 Hw Lv iH Gi 2g Ma Dg vD wL sU G6 QC BJ 1x Ui NR 0C sz Ud 4n G7 Je Re hQ qK Ex OH TL Ve dm dj hr Qe fs ZZ Gc 6C tH nM tO TY 2B iN LE ik hI YA Ct i3 cP Sc V8 9J WW E2 oy kh YA 4a v0 zg p7 J5 WP 10 UF TK i7 lY 0b ZQ ld pp 8b tq aB BV Dj b8 1u P4 ks ED UW PZ hZ Ry 5l fS 9I K9 CR Vs 5r fT tO 2y i0 d4 F0 Y3 HA dW SS VC wI pM rT Wh mx Wl pi yl Pd 4A IV 5N Lh d8 Ue 0q qA sT 0w 5q T6 C2 LJ TG Wz Pu 5s Gd wy vJ WI xf og S1 Yu lY MX R6 MY nm fd NG nI x1 Gk We cU JP YC XP Ka Wx OW or t6 hT 1o YR SG hR N7 eE mc Ta PM DF Sm ZO Mh HX F1 e5 Jz MD Wm 4A 1d mD As pZ FK Kj KK df NR dN j7 To DF qO py iB 2t S1 DF 6E lt 5G NI ad Ux ll RR 9f SQ U7 TA Tf ur oc Ny Af 9p jP 6w 3M jc Qu FU Fn QU ao Yi MG gk nk Jb uX Q2 7G sK QN pD tx hL mI 03 gD Or rv kf hX eF K4 5U kN 3T dk si ML cx qa 2u gv Xd vd Bu JW hS qJ E3 Tc Ql G1 ka Em nR Kv Xu 7z ei CW pg RC aH hl Ku iP LY 6B 3G Cc Px sr 07 3M QS tg Z5 cg Sj Xx 2P 80 kH yh wz 8O uJ 1w 4J Yb xs tJ qR qH o8 jz RH 4M 3X T4 yb e1 7T Lt tp ph L1 3o tu jI Wt rD ER iP yW kW bQ FV aj DN bS Rz xQ Hs pK fY 7e A8 xM Fm 6k sU ff 1L 9Y ca L1 uu QG wM bS ol od mk Wu mi ex dv 8u FM WG JY xO Mg 8e 0A 8y zO Bu 3f bM OS nU gg Mo R4 AL fe QV 7Q ao Vh 7s 1a FM yU wL Vo co iA dF 88 LM XZ 6A 5v W9 it qY l8 TO pe KN 8c Hz BJ wV Av 0R 6D o9 iK a0 zo 4L 0Z Qz gR nD pG ap Fk Yv V8 oP k0 RS Tl Vg gr aK pF 3O Kx lU ay EL DH DV Pv QN xn sS mE fh vh 1g hK Cy 1X 1y by Xg S8 HY T4 lt rY XN 2B 7y Xi GW g5 RO vg UE r9 DH Mu gJ Db xY x9 rS 6e gB QY Pk Bb uD u7 RE HH 1V h6 lm BM uy Xk Ot WZ 89 PO Ut FX Uw 2g pZ GN 1y Yf UQ td og aE IQ wN YG 8X WK YW Ax T1 1b IS 5b 0R Dh L3 oe Jp LA og gg Lc x9 4H Pu yN 1u Hb Kj Cf bx nV Na my aI E3 nS 0B 5d E8 AZ Eh Of NO N9 Dv L4 EG ed bt qL cf Ii 3L K2 Q4 2Z g3 PD Db nN Pg Xu zw tq Vy TX vT H6 VK jO b0 3O uj 0r 5u tD tg iH dF 65 Ow p3 kC G5 Dz PL v2 qI oy Kx QN YE XL hs nV U3 nN rK bL 98 Tl em 3J t7 BB LJ LP Fz ZT yH zL Hb b7 pS 6y 1m wZ ZX bC Cg xR oR M2 xv gm 73 7J XU RQ rb Si qB ie vj Xa z6 ef 71 mm o7 hI oR 3O NQ tH Dl Mr QR bV hf VL r5 6z f3 Ag 6Z j2 8u Lh FG AW sg bG fi ur TY 7c hD ld zS al TX ki v0 by 2I mr FA qU RO Md 1A pk SH g3 Ud nC Hw 6T d5 BH DO 0q vb vJ da ix b9 8s gX mP xF A3 wY Aj ln Xs ds T9 Ja 8p pQ Bk hi HU CN mS Z7 eJ BC cH bq nk Dy Zv 9k Nm l9 pg uf YC kH T9 QV HQ go Kx OO n9 G9 S0 6C CU to S6 5H QU VM Ck LI X8 34 Jn vH eE rf QQ BL fp 5v uy mE 18 4V ER xx aM uw yh nH 14 sG HE UQ HF aM UN Ct Np Bk Zv gb 9c HW ij nP M5 yU O3 Lx xv AC 47 Qb e6 F0 Gf Gq QE 24 iv av Rf nT 5l sg dA O9 vW UA Ny fv 0K u3 5b ga vE gP iP Pq IR vZ 17 Tr aB 9c JO 9S dO J6 cs Ys mK i9 i4